ASEEM: ನೈಪುಣ್ಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ AI ಆಧಾರಿತ ಡಿಜಿಟಲ್ ವೇದಿಕೆ

ಮಾಹಿತಿಯ ಹರಿವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಮತ್ತು ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಬೇಡಿಕೆ-ಪೂರೈಕೆ ಅಂತರವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವ ಪ್ರಯತ್ನದಲ್ಲಿ, ಕೌಶಲ್ಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ವಾಣಿಜ್ಯೋದ್ಯಮ ಸಚಿವಾಲಯ (MSDE) ಇಂದು 'ಆತಮನಿರ್ಭರ್ ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಮ್ಯಾಪಿಂಗ್ ಅನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಿದೆ (ASEM)' ಪೋರ್ಟಲ್ ನುರಿತ ಜನರಿಗೆ ಸುಸ್ಥಿರ ಜೀವನೋಪಾಯದ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ವ್ಯಾಪಾರ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕತೆ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಬೆಳವಣಿಗೆಗೆ ಉತ್ತೇಜನ ನೀಡುವ ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವುದರ ಹೊರತಾಗಿ, ಉದ್ಯಮ-ಸಂಬಂಧಿತ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಮತ್ತು ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಕೋವಿಡ್ ನಂತರದ ಉದಯೋನ್ಮುಖ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳನ್ನು ಅನ್ವೇಷಿಸಲು ತಮ್ಮ ಪ್ರಯಾಣದ ಮೂಲಕ ಕೈ ಹಿಡಿಯುವ ಮೂಲಕ ಅವರ ವೃತ್ತಿ ಮಾರ್ಗಗಳನ್ನು ಬಲಪಡಿಸಲು ಕೃತಕ ಬುದ್ಧಿಮತ್ತೆ ಆಧಾರಿತ ವೇದಿಕೆಯನ್ನು ಕಲ್ಪಿಸಲಾಗಿದೆ. ಯುಗ

ಕ್ಷಿಪ್ರವಾಗಿ ಬದಲಾಗುತ್ತಿರುವ ಕೆಲಸದ ಸ್ವರೂಪವನ್ನು ಊಹಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಅದು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮೇಲೆ ಹೇಗೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು ಹೊಸ ಸಾಮಾನ್ಯ ನೆಲೆಸುವಿಕೆಯ ನಂತರದ ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ರೋಗದೊಂದಿಗೆ ಕೌಶಲ್ಯ ಪರಿಸರ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಪುನರ್ರಚಿಸುವಲ್ಲಿ ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿದೆ. ವಲಯಗಳಲ್ಲಿನ ಪ್ರಮುಖ ಕೌಶಲ್ಯಗಳ ಅಂತರವನ್ನು ಗುರುತಿಸುವುದು ಮತ್ತು ಜಾಗತಿಕ ಉತ್ತಮ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ವಿಮರ್ಶೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದರ ಜೊತೆಗೆ, ASEM ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಲಭ್ಯತೆಯನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸಲು ಮತ್ತು ಅವರ ನೇಮಕಾತಿ ಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ರೂಪಿಸಲು ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ವೇದಿಕೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ಆಟಮನಿರ್ಭರ್ ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಮ್ಯಾಪಿಂಗ್ (ASEEM) ಎಲ್ಲಾ ಡೇಟಾ, ಟ್ರೆಂಡ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಗಳನ್ನು ಉಲ್ಲೇಖಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಕಾರ್ಯಪಡೆಯ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಮತ್ತು ಸರಬರಾಜು ಮಾಡಲು ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಬೇಡಿಕೆಯ ನಕ್ಷೆಯನ್ನು ವಿವರಿಸುತ್ತದೆ. ಸಂಬಂಧಿತ ಕೌಶಲ್ಯ ಅಗತ್ಯತೆಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗದ ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸುವ ಮೂಲಕ ಇದು ನೈಜ-ಸಮಯದ ಗ್ರ್ಯಾನ್ಯುಲರ್ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ.

ASEEM ಪೋರ್ಟಲ್ ಅನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುವುದಾಗಿ ಘೋಷಿಸಿದ ಡಾ. ಮಹೇಂದ್ರ ನಾಥ್ ಪಾಂಡೆ, ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಕೌಶಲ್ಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮಶೀಲತೆ ಸಚಿವ, “ಇಂಡಿಯಾ ಗ್ಲೋಬಲ್ ವೀಕ್ 2020 ಶೃಂಗಸಭೆಯಲ್ಲಿ ಗೌರವಾನ್ವಿತ ಪ್ರಧಾನಮಂತ್ರಿ ಶ್ರೀ ನರೇಂದ್ರ ಮೋದಿ ಅವರ 'ಆತಮನಿರ್ಭರ ಭಾರತ್' ಮತ್ತು 'ಭಾರತವು ಪ್ರತಿಭಾನ್ವಿತ ಶಕ್ತಿ ಕೇಂದ್ರ' ಎಂಬ ಅವರ ಪ್ರತಿಪಾದನೆಯಿಂದ ಪ್ರೇರೇಪಿಸಲ್ಪಟ್ಟಿದೆ, ASEEM ಪೋರ್ಟಲ್ ನಮ್ಮ ನಿರಂತರತೆಗೆ ದೊಡ್ಡ ಪ್ರಚೋದನೆಯನ್ನು ನೀಡಲು ರೂಪಿಸಲಾಗಿದೆ. ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಾದ್ಯಂತ ಕೌಶಲ್ಯಪೂರ್ಣ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಬೇಡಿಕೆ-ಪೂರೈಕೆ ಅಂತರವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವ ಪ್ರಯತ್ನಗಳು, ರಾಷ್ಟ್ರದ ಯುವಜನರಿಗೆ ಮಿತಿಯಿಲ್ಲದ ಮತ್ತು ಅನಂತ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ತರುತ್ತವೆ. ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಮ್ಯಾಪಿಂಗ್ ಮಾಡುವ ಮೂಲಕ ಮತ್ತು ಅವರ ಸ್ಥಳೀಯ ಸಮುದಾಯಗಳಲ್ಲಿ ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಕೋವಿಡ್ ನಂತರದ ಯುಗದಲ್ಲಿ ಸಂಬಂಧಿತ ಜೀವನೋಪಾಯದ ಅವಕಾಶಗಳೊಂದಿಗೆ ಅವರನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸುವ ಮೂಲಕ ಚೇತರಿಕೆಯತ್ತ ಭಾರತದ ಪ್ರಯಾಣವನ್ನು ವೇಗಗೊಳಿಸಲು ಈ ಉಪಕ್ರಮವು ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. ಬೇಡಿಕೆ ಚಾಲಿತ ಮತ್ತು ಫಲಿತಾಂಶ ಆಧಾರಿತ ಕೌಶಲ್ಯ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಚಾಲನೆ ಮಾಡಲು ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗಳು ಮತ್ತು ಬುದ್ಧಿವಂತ ಪರಿಕರಗಳನ್ನು ತರಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುವ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಮತ್ತು ಇ-ನಿರ್ವಹಣಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗಳ ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿರುವ ಬಳಕೆಯೊಂದಿಗೆ, ಈ ವೇದಿಕೆಯು ನಾವು ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿರುವ ವಿವಿಧ ಯೋಜನೆಗಳು ಮತ್ತು ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಲ್ಲಿ ನಿಕಟ ಒಮ್ಮುಖ ಮತ್ತು ಸಮನ್ವಯವನ್ನು ತರುವುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ. ಕೌಶಲ್ಯ ಪರಿಸರ ವ್ಯವಸ್ಥೆ. ಇದು ಯಾವುದೇ ರೀತಿಯ ದತ್ತಾಂಶದ ನಕಲುಗಳನ್ನು ನಾವು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಹೆಚ್ಚು ಸಂಘಟಿತವಾದ ಸೆಟಪ್‌ನಲ್ಲಿ ಕೌಶಲ್ಯ, ಕೌಶಲ್ಯ ಮತ್ತು ಮರು-ಕೌಶಲ್ಯವನ್ನು ಖಾತ್ರಿಪಡಿಸುವ ಮೂಲಕ ದೇಶದಲ್ಲಿ ವೃತ್ತಿಪರ ತರಬೇತಿ ಭೂದೃಶ್ಯವನ್ನು ಮತ್ತಷ್ಟು ಮರು-ಇಂಜಿನಿಯರ್ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ.

ASEEM ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಬೇಡಿಕೆಯ ಪೂರೈಕೆಯ ಅಂತರವನ್ನು ಹೇಗೆ ನಿವಾರಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಎತ್ತಿ ತೋರಿಸುತ್ತಾ, NSDC ಅಧ್ಯಕ್ಷರಾದ ಶ್ರೀ AM ನಾಯ್ಕ್ ಮತ್ತು ಲಾರ್ಸೆನ್ ಮತ್ತು ಟೂಬ್ರೊ ಲಿಮಿಟೆಡ್‌ನ ಗ್ರೂಪ್ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು ಹೇಳಿದರು.COVID ಸಾಂಕ್ರಾಮಿಕ ರೋಗದ ಸಾಮಾಜಿಕ-ಆರ್ಥಿಕ ಕುಸಿತದಿಂದ ವಲಸೆ ಕಾರ್ಮಿಕರು ತೀವ್ರವಾಗಿ ಪ್ರಭಾವಿತರಾಗಿದ್ದಾರೆ. ಪ್ರಸ್ತುತ ಸಂದರ್ಭದಲ್ಲಿ, NSDC ದೇಶಾದ್ಯಂತ ಚದುರಿಹೋಗಿರುವ ವಲಸಿಗ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಮ್ಯಾಪಿಂಗ್ ಮಾಡುವ ಜವಾಬ್ದಾರಿಯನ್ನು ವಹಿಸಿಕೊಂಡಿದೆ ಮತ್ತು ಲಭ್ಯವಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳಿಗೆ ಅವರ ಕೌಶಲ್ಯ-ಸೆಟ್‌ಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿಸುವ ಮೂಲಕ ಅವರ ಜೀವನೋಪಾಯವನ್ನು ಮರುನಿರ್ಮಾಣ ಮಾಡುವ ವಿಧಾನಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ. ASEEM ನ ಉಡಾವಣೆಯು ಆ ಪ್ರಯಾಣದ ಮೊದಲ ಹೆಜ್ಜೆಯಾಗಿದೆ. ASEEM ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಿ ಇಬ್ಬರಿಗೂ ಒದಗಿಸುವ ನೈಜ-ಸಮಯದ ಮಾಹಿತಿಯು ಕಾರ್ಮಿಕ ಪರಿಸರ ವ್ಯವಸ್ಥೆಗೆ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಸೇರಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಚೇತರಿಕೆಗೆ ಅಗತ್ಯವಾದ ಕಾರ್ಯಪಡೆಯ ನಡುವೆ ನಂಬಿಕೆಯನ್ನು ನಿರ್ಮಿಸಲು ಕೊಡುಗೆ ನೀಡುತ್ತದೆ ಎಂದು ನನಗೆ ವಿಶ್ವಾಸವಿದೆ.

ASEM https://smis.nsdcindia.org/, APP ಯಾಗಿಯೂ ಲಭ್ಯವಿದೆ, ಬ್ಲೂ ಕಾಲರ್ ಉದ್ಯೋಗಿ ನಿರ್ವಹಣೆಯಲ್ಲಿ ಪರಿಣತಿ ಹೊಂದಿರುವ ಬೆಂಗಳೂರು ಮೂಲದ ಕಂಪನಿ ಬೆಟರ್‌ಪ್ಲೇಸ್ ಸಹಯೋಗದೊಂದಿಗೆ ನ್ಯಾಷನಲ್ ಸ್ಕಿಲ್ ಡೆವಲಪ್‌ಮೆಂಟ್ ಕಾರ್ಪೊರೇಷನ್ (NSDC) ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸಿದೆ ಮತ್ತು ನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಪ್ರೋಗ್ರಾಮಿಕ್ ಉದ್ದೇಶಗಳಿಗಾಗಿ ವ್ಯವಸ್ಥೆ. ಉದ್ಯಮದ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳು, ಕೌಶಲ್ಯ ಅಂತರ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆ, ಪ್ರತಿ ಜಿಲ್ಲೆ/ರಾಜ್ಯ/ಕ್ಲಸ್ಟರ್‌ಗೆ ಬೇಡಿಕೆ, ಪ್ರಮುಖ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಪೂರೈಕೆದಾರರು, ಪ್ರಮುಖ ಗ್ರಾಹಕರು ಸೇರಿದಂತೆ ಬೇಡಿಕೆ ಮತ್ತು ಪೂರೈಕೆ ಮಾದರಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ NSDC ಮತ್ತು ಅದರ ವಲಯ ಕೌಶಲ್ಯ ಮಂಡಳಿಗಳಿಗೆ ನೈಜ-ಸಮಯದ ಡೇಟಾ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ಒದಗಿಸಲು ASEEM ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ವಲಸೆ ಮಾದರಿಗಳು ಮತ್ತು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಬಹು ಸಂಭಾವ್ಯ ವೃತ್ತಿ ಭವಿಷ್ಯ. ಪೋರ್ಟಲ್ ಮೂರು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ IT ಆಧಾರಿತ ಇಂಟರ್ಫೇಸ್ಗಳು -

• ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಪೋರ್ಟಲ್ - ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಆನ್‌ಬೋರ್ಡಿಂಗ್, ಬೇಡಿಕೆಯ ಒಟ್ಟುಗೂಡಿಸುವಿಕೆ, ಅಭ್ಯರ್ಥಿ ಆಯ್ಕೆ
• ಡ್ಯಾಶ್‌ಬೋರ್ಡ್ - ವರದಿಗಳು, ಟ್ರೆಂಡ್‌ಗಳು, ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಗಳು ಮತ್ತು ಹೈಲೈಟ್ ಅಂತರಗಳು
• ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯ ಅರ್ಜಿ - ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯ ಪ್ರೊಫೈಲ್ ರಚಿಸಿ ಮತ್ತು ಟ್ರ್ಯಾಕ್ ಮಾಡಿ, ಉದ್ಯೋಗ ಸಲಹೆಯನ್ನು ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ

ASEEM ಅನ್ನು ನುರಿತ ಕೆಲಸಗಾರರನ್ನು ಲಭ್ಯವಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಗಳೊಂದಿಗೆ ಮ್ಯಾಪ್ ಮಾಡಲು ಮ್ಯಾಚ್-ಮೇಕಿಂಗ್ ಎಂಜಿನ್ ಆಗಿ ಬಳಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಪೋರ್ಟಲ್ ಮತ್ತು ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಉದ್ಯೋಗದ ಪಾತ್ರಗಳು, ವಲಯಗಳು ಮತ್ತು ಭೌಗೋಳಿಕತೆಯಾದ್ಯಂತ ಕಾರ್ಮಿಕರ ನೋಂದಣಿ ಮತ್ತು ಡೇಟಾ ಅಪ್‌ಲೋಡ್‌ಗೆ ಅವಕಾಶವನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತದೆ. ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ತಮ್ಮ ಪ್ರೊಫೈಲ್‌ಗಳನ್ನು ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ನಲ್ಲಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು ಮತ್ತು ಅವರ ನೆರೆಹೊರೆಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳಿಗಾಗಿ ಹುಡುಕಬಹುದು. ASEEM ಮೂಲಕ, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ವಲಯಗಳಲ್ಲಿ ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಹುಡುಕುತ್ತಿರುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು, ಏಜೆನ್ಸಿಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗ ಸಂಗ್ರಾಹಕರು ತಮ್ಮ ಬೆರಳ ತುದಿಯಲ್ಲಿ ಅಗತ್ಯವಾದ ವಿವರಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುತ್ತಾರೆ. ಇದು ನೀತಿ ನಿರೂಪಕರು ವಿವಿಧ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಹೆಚ್ಚು ವಸ್ತುನಿಷ್ಠ ದೃಷ್ಟಿಕೋನವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳಲು ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡುತ್ತದೆ.

***